跟我一起出去，跟我一起回來
“不知道，你想知道你去查一下羅。或者還有熱線可以撥打，你現在手機就能查到號碼，你試試。”蘇青檸直接怼回去了。今天的目的已經達到了，我知道勞動法，我也知道公司既往是怎麽賠的，你要是還做春秋大夢我會自己走，那就是你蠢。
岑梅沒有再說話，過了一會兒，想緩和氣氛，問了下蘇青檸的生活情況。蘇青檸都回答的很簡短且敷衍，不再透露任何信息。
蘇青檸知道自己肯定已經在名單上了，兩人之間已經沒有情分了，上下級關系也名存實亡，所以根本不顧及社交顏面。
已經擺明了，你不要再拉攏人心了，牌面已經這樣了，你不作幺蛾子，我拿錢走人，對大家都好。
而且這也是我唯一接受的方式。
蘇青檸沒有想到兩人的關系走到了這一步。
尤記得當初面試的時候，岑梅在快結束的時候跟蘇青檸說，這個薪水你可以跟HR談。這句話暗示了自己提的薪水還有往上談的空間，蘇青檸是很感激岑梅的，所以在之後的日子鞍前馬後做個合格下屬，自己是心甘情願的。
甚至蘇青檸在醫院，看到人家做完檢查出來都是老公陪着，岑梅只有自己迎上去遞着牛奶的時候還有點心疼她。
但人與人的關系就是這樣，當利益占了主導地位，人情的關系就會朝着不同的方向發展。
所以現在蘇青檸為了追求自己的利益，只能拉下臉面。跟岑梅開戰，不然還是像以前的那種狀态，對岑梅鞍前馬後，岑梅也不稀罕，因為岑梅更希望拿蘇青檸去交換自己的利益。
話不投機，兩人草草結束，離開了咖啡廳。蘇青檸回辦公室。這一次岑梅沒有再假惺惺的叮囑什麽。蘇青檸也不想敷衍什麽，乾脆的走了。
這件事情到現在這個狀态已經趨勢發展定下來了。只是看最後裁員是誰來談。公司歷來的傳統都是直線經理的上級來談。
蘇青檸已經表明了态度，讓自己主動離職是不可能的。
現在這個狀态蘇青檸反而沒有那麽忐忑了。在回公司的路上，步态輕盈，她可是要拿到賠償的人兒了呢。按照勞動法賠償外，還有額外3或者4個月的月工資補償。
想想，能好聚好散最好，不然勞動仲裁，蘇青檸也無所謂。至少賠償這件事，蘇青檸是很堅持的。
蘇青檸計劃着之後不管是面試也好。繼續自己的生活規律也好。這件事情都告一段落了。
至少。目前來說是個好的結果。
事已至此，蘇青檸準備恢複自己生活節奏。
現在也就是等談話和賠償，每周在家辦公一天的福利也應該重新恢複，沒必要再小心翼翼的了。天天在辦公室當黃牛，人不也是想逼她走呢嘛。
蘇青檸下午回到辦公室，看到了淩夷，就找個了會議室跟他聊了下。裁員日子在倒數，做同事的機會不多了。
蘇青檸把中午的事說了一遍，淩夷聽了，也沒有特別意外。
“我們都知道你老板的人品，這麽精明的人應該去總部勾心鬥角，那才是她的主戰場。反正你也要走了，這把硬氣沒關系。你有什麽打算嗎？”
“我估計就這兩個月了吧，今天看架勢明顯是她急了，我看看手上的機會，如果都不太滿意，就休息一陣子。”
“想過做什麽沒有？”
“這也是考慮的部分，繼續這個行當可以，跳出去也可以，看看機會和平臺吧。”
“嗯，晚上一起吃飯吧？”淩夷停頓了一下，意外的提議，他兩的友誼之前一直局限在中餐搭子。
“行，我買單，你別又跑去買了”蘇青檸想起上次本來說好請他的，結果淩夷自己悄咪的去買了單。
蘇青檸收拾了心情，到下班點，就和淩夷一起去吃飯了。
還是在公司附近的餐廳，跟約中飯沒什麽差別，果然這樣才感覺舒适。
“不試甜品了哇？”蘇青檸打趣道。
“這家都試過了。”
“喔，好的吧”
“最近你那朋友還有聯系嗎？”
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