為什麽淩夷瞞着自己甜品店的事,卻在今天第一次見到夏遠的時候說了出來。
為什麽明明夏遠是打算跟自己開始一段關系的,但是星星回來了就放棄了自己。
明明已經劃清了界限,為什麽夏遠還一副熟稔的樣子強行跟自己吃飯。
為什麽夏遠一副深情的樣子好像關心自己的安全,讓自己到家報平安,明明一次都沒有接送過。
人生有很多事情要做,四季要去體會,五味要去品嘗,山河湖海要去游覽,不要執着于方寸之間。
蘇青檸仍舊是好好規劃裁員的步驟和計劃,事已至此,最壞的打算,也不過是所有證據直接發送給公司國外總部。這個風險,蘇青檸是可以承擔的,畢竟她不會群發所有員工,只是坦白自己遭受的不公正待遇而已。
就像淩夷說的,“她一個天天不來辦公室的人,憑什麽給你打低績效讓你走。如果岑梅不想給錢,你不要簽字績效,她也不積積德。”。
淩夷還提到了一些細節,蘇青檸回辦公室就照做了。
蘇青檸為人和善,公司的保潔端姐來面試的時候,剛好那天是蘇青檸給刷開的門。後來端姐入職後一直說是蘇青檸給她開門帶來了運氣,畢竟在公司做保潔比起在其他地方做,要輕松一些。而且端姐入職後,蘇青檸有什麽公司禮品,就那種扯爛的百元獎品,蘇青檸經常會記得給一份端姐。端姐有次問蘇青檸有沒有鼠标禮品,蘇青檸後來開會的時候,把自己的禮品鼠标送給了端姐。蘇青檸在辦公室的飯搭子還是李倩倩,就是正管端姐的。蘇青檸有幾次看到端姐來很早打掃,而且很認真,蘇青檸都會有意無意的閑聊講給李倩倩聽。
比如“我早上來的時候,看到端姐在用洗地機,那個聲音大清早8點鐘好吵”,她們應該9點上班。“我看到端姐今天蹲在地上擦鏡子,那個鏡子都沒人用了,公司會不會處理”。不是太有痕跡,舉手之勞,利人,蘇青檸沒有想過利己。但是現在就有了利己的機會了。
當蘇青檸拜托端姐盡量少打掃岑梅工位的時候,端姐馬上答應了。
公司對于工位并不要求端姐打掃,這應該是各人自己的職責,髒就髒你自己。但是端姐自己會每天早上或者晚上打掃的。岑梅這幾個月來公司的天數不超過3次,所以蘇青檸拜托端姐三四天打掃一下岑梅工位的時候,端姐即刻答應了。
這樣蘇青檸拍照有灰塵的工位是更有說服力這人沒有上班的。
另外蘇青檸也去寫字樓技巧的問了下,是否可以查看走廊的監控,監控可以看到公司進出人員。
某次跟李倩倩吃飯,也側面問了下,公司雖然不需要打卡,但是門禁系統是帶錄像的,每天的進出,公司自己也是有記錄的。
所以,如果要證明岑梅不來辦公室上班,是很容易的。
蘇青檸也仔細的閱讀了勞動法,請教了自己的做人事的好朋友。日子就這麽劃過去了。
從餐廳分開那天,蘇青檸收到過一條夏遠的信息,“我沒有因為誰出國沒有食欲”沒有标點符號。蘇青檸本來想回“那你很棒”,但實在不想有什麽牽扯,沒有回。
職場打工人,蘇青檸沒有必要也确實不忍心拉黑他。就放在通訊錄裏,有一天看他曬甜蜜曬幸福,看他結婚生子,幸福美滿。他兩都家境優越,門當戶對,應該會很幸福的。蘇青檸一般看到朋友圈曬的幸福,都會随手點點贊,沾沾喜氣。
夏遠給蘇青檸在那之後,還發過信息,轉發的嘉年華活動,游船活動,還有美食節之類,蘇青檸通通都沒有回複。
夏遠不知道蘇青檸公司具體在哪裏,只知道在哪個寫字樓,他想過去等,但這個舉動太傻了,他不想。但其實,他乾過這事。
他在九淵見到淩夷的時候,覺得眼熟。
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